各单位：

根据山东省教育厅《关于做好2021年山东省高等学校教师资格考试面试工作的通知》等有关文件要求，结合我校实际，现就做好我校相关工作通知如下：

一、面试人员范围

面试人员范围为我校2019年至2020年入职教师高校教师资格考试笔试合格的人员。其中，具备研究生或大学本科毕业学历的师范教育类专业毕业生、高等学校拟聘任副教授以上教师职务或具有博士学位者可免面试。

二、网上报名

4月26日—5月7日，各高校教师资格申请人员（含符合免面试条件人员）登录山东省高校教师资格认定系统（以下简称“系统”，网址：http://sdgstce.gspxonline.com/）提交面试申请。

操作步骤参考“2021年山东省高校教师资格考试面试报名操作手册（V1）”（附件1）。网报过程中有疑问请及时与人事处沟通后填写。

5月8日前，根据省教育厅有关规定，将免面试和参加面试人员名单反馈至相关教学单位。

5月16日前，各相关教学单位完成面试工作。

三、面试组织实施

高校教师资格面试是对应试人员教育教学能力测评、高等学校教师资格认定的重要环节，对严格教师职业准入，规范高校教师资格认定，选拔造就高素质、专业化、创新型教师队伍具有重要意义。各单位要高度重视高校教师资格面试工作，加强应试人员诚信教育，明确职责分工，精心组织，周密部署，全力以赴完成好本次教师资格面试工作。

1.面试工作方案

各相关教学单位自行制定面试方案（面试方案包括面试时间、地点、专业评议专家组成、面试人员、面试安排等内容），并对本单位符合高校教师资格认定条件的人员进行组织面试。由本单位负责人签字盖章的面试方案需于面试之前向人事处报备，纸质版交至人事处908房间。

2.面试时间

面试工作请于2021年5月16日前完成。

3.专业评议专家

从事专业与申请人相同或相近，具有副教授或教授职称。遵守“教师资格考试面试评议专家职责”（附件2）。

每组由五位专家组成，含组长1人，副组长1人，成员3人。

4.面试人员范围

5月8日前，面试人员名单反馈至相关教学单位。

5.面试内容

面试主要检测面试人员的教育教学基本素质和能力。

（1）理论知识与技能：包括学科基础理论和基本专业素质，及相关专业的知识和技能等；

（2）教育教学实践能力：包括理解和把握教学大纲、分析教材、确立教学目标、设计教学方案、选择教学方法、运用教学语言、开展教育教学和科学研究的能力等；

（3）基本教育素质：包括仪表仪态、行为举止、语言表达、思维能力和心理素质等；

（4）现代教育技术应用能力：主要面试其多媒体课件、微课制作使用等能力。

6.面试方式

面试主要通过试讲和答辩等形式进行。

（1）试讲

申请人根据申请任教学科自定试讲内容，独立设计教学方案，面对评议专家进行现场试讲。要按教学要求介绍试讲内容的重点、难点以及要达到的目的、运用的教学方法等。面试时间每人不超过10分钟。

（2）答辩

专业评议组成员围绕试讲内容、相关专业理论知识与技能、教育教学改革发展动态等方面内容进行提问，根据试讲人答辩情况进行量化赋分。

面试标准参考《山东省高等学校教师资格考试面试标准》（附件3）。试讲课程与任教学科完全不关联的，原则上总成绩不合格。

7.面试结果

（1）由专家签字的“德州学院教师资格考试面试表”（附件4）、“德州学院教师资格考试面试成绩汇总表”（附件5）原件由各单位存档备查。

（2）2021年5月16日前，各单位将“德州学院教师资格考试面试成绩汇总表”（附件5）复印件交人事处908房间。电子版发送到dzxyrsc@163.com。

 

附件1：2021年山东省高校教师资格考试面试报名操作手册（V1）

附件2：教师资格考试面试评议专家职责

附件3：山东省高等学校教师资格考试面试标准

附件4：德州学院教师资格考试面试表

附件5：德州学院教师资格考试面试成绩汇总表

 

人事处

                                                            2021年4月23日